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表扬员工是十分必要的,但是恰当的批评也是不可或缺的。


  如果员工做了不好的事情,旁边的人都不说,也不提醒他,这样下去这位员工不会意识到自己犯了错误,下次再纠错成本会很高,这样会导致整个公司纪律混乱,没有章法。


  所以恰当的批评是十分必要的,在批评这件事上对事不对人,千万不要发牢骚,把怨气撒在员工身上,这样会让员工十分反感,失去奋斗的动力。

 人生短暂,不必计较太多得失!失败会在岁月中淡化!成功会被时间掩住光彩;人生最珍贵的不是“得不到”和“已失去”而是现在能把握的幸福!平淡是真。

     不要两眼都看别人,请留只眼看自己;不要两眼都看远方,请留只眼看眼前,因为绊脚石往往就在自己面前!祝你:拼搏着你的拼搏,快乐着你的快乐!若不给自己设限,则人生中就没有限制你发挥的藩篱。流星绚烂,稍迅即逝;生命璀璨,不过也短短几载。

     春去秋来,日升日落,生命消逝只是换了个起点。请你不要再忧伤在过去中,学会向前。如果我们做与不做都会有人笑,如果做不好与做得好还会有人笑,那么我们索性就做得更好,来给人笑吧!困难时,学会自我鼓励;烦恼时,学会自我解脱;郁闷时,学会自我宣泄;失意时,学会自我安慰;人老时,学会自我老小。儿童节了,祝你快乐美好!

     你的脸是为了呈现上帝赐给人类最贵重的礼物——微笑,一定要成为你工作最大的资产。人生没有彩排,每天都是现场直播。在人生的舞台上,没有你想不想表演,只有你表演的好与不好。


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